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14/10/2009 10:00
Além de sofrerem com preconceito e discriminação, obesos podem ter a carreira seriamente prejudicada
Ser visto como preguiçoso, afastar-se constantemente do trabalho devido a doenças relacionadas à obesidade, sentir-se discriminado. Essas são as queixas mais comuns de profissionais que sofrem com o excesso de peso. Além dos danos à saúde, à vida social e conjugal, os quilos a mais podem prejudicar, e muito, a vida profissional. Estudos realizados nos Estados Unidos apontam que quanto mais obeso o trabalhador, maior é o número de licenças médicas e dias de ausência no trabalho por ano e mais precoce é a sua aposentadoria.
No Brasil, esta tendência também já pode ser percebida. Nos consultórios médicos têm-se constatado uma maior procura por tratamentos contra a obesidade por profissionais de diversas áreas. A explicação é que o indivíduo obeso, embora qualificado intelectualmente, pode ter dificuldade em exercer o trabalho escolhido em virtude da massa corporal elevada. "O espaço ocupado pelo obeso e a dificuldade de se movimentar faz crer que ele poderá ter dificuldade laborativa".
As pesquisas também mostram que pessoas com sobrepeso têm mais dificuldade para conseguir emprego e geralmente ocupam cargos menos expressivos e com pior remuneração. Um dos fatores que influenciam nessa condição é a falta de informação, principalmente da população de baixa renda, que assiste a um crescimento inesperado da obesidade em seu meio. Nessa esteira, muitas empresas deixam de contratar profissionais obesos, tornando-os excluídos do mercado de trabalho.
Diversas atividades que fazem parte da rotina de trabalho requerem certa agilidade, como subir escadas, passar por corredores estreitos ou ocupar espaços confinados, e tudo foi projetado para pessoas magras. Até mesmo as viagens se tornam um tormento para os obesos, pois o uso de poltronas de aviões se transforma em dificuldade. Segundo o especialista, os profissionais com índices de IMC muito acima do ideal são os que mais sofrem com as doenças e a dificuldade de mobilidade, mas também é comum pessoas com sobrepeso sofrerem discriminação com motivação estética, o que causa danos psicológicos sérios.
A alternativa para se ver livre do problema e deslanchar na carreira profissional é atacar o problema de frente. O primeiro passo é procurar um especialista que vai investigar os motivos do sobrepeso, avaliando o paciente como um todo. Depois disso, é feito o diagnóstico. Nessa avaliação são pesquisadas as causas da obesidade, como a tendência genética, hábitos de vida, problemas de saúde que causam ou contribuem para o excesso de peso e as causas de origem psicológica, como estresse, depressão, ansiedade e baixa autoestima.
Fonte: Revista Corpore
Artigo
Obesidade um grande problema para quem quer trabalhar
14/10/2009 10:00
Obesidade: Um obstáculo no mercado de trabalho
Além de sofrerem com preconceito e discriminação, obesos podem ter a carreira seriamente prejudicada
Ser visto como preguiçoso, afastar-se constantemente do trabalho devido a doenças relacionadas à obesidade, sentir-se discriminado. Essas são as queixas mais comuns de profissionais que sofrem com o excesso de peso. Além dos danos à saúde, à vida social e conjugal, os quilos a mais podem prejudicar, e muito, a vida profissional. Estudos realizados nos Estados Unidos apontam que quanto mais obeso o trabalhador, maior é o número de licenças médicas e dias de ausência no trabalho por ano e mais precoce é a sua aposentadoria.
No Brasil, esta tendência também já pode ser percebida. Nos consultórios médicos têm-se constatado uma maior procura por tratamentos contra a obesidade por profissionais de diversas áreas. A explicação é que o indivíduo obeso, embora qualificado intelectualmente, pode ter dificuldade em exercer o trabalho escolhido em virtude da massa corporal elevada. "O espaço ocupado pelo obeso e a dificuldade de se movimentar faz crer que ele poderá ter dificuldade laborativa".
Encarar o problema
As pesquisas também mostram que pessoas com sobrepeso têm mais dificuldade para conseguir emprego e geralmente ocupam cargos menos expressivos e com pior remuneração. Um dos fatores que influenciam nessa condição é a falta de informação, principalmente da população de baixa renda, que assiste a um crescimento inesperado da obesidade em seu meio. Nessa esteira, muitas empresas deixam de contratar profissionais obesos, tornando-os excluídos do mercado de trabalho.
Diversas atividades que fazem parte da rotina de trabalho requerem certa agilidade, como subir escadas, passar por corredores estreitos ou ocupar espaços confinados, e tudo foi projetado para pessoas magras. Até mesmo as viagens se tornam um tormento para os obesos, pois o uso de poltronas de aviões se transforma em dificuldade. Segundo o especialista, os profissionais com índices de IMC muito acima do ideal são os que mais sofrem com as doenças e a dificuldade de mobilidade, mas também é comum pessoas com sobrepeso sofrerem discriminação com motivação estética, o que causa danos psicológicos sérios.
A alternativa para se ver livre do problema e deslanchar na carreira profissional é atacar o problema de frente. O primeiro passo é procurar um especialista que vai investigar os motivos do sobrepeso, avaliando o paciente como um todo. Depois disso, é feito o diagnóstico. Nessa avaliação são pesquisadas as causas da obesidade, como a tendência genética, hábitos de vida, problemas de saúde que causam ou contribuem para o excesso de peso e as causas de origem psicológica, como estresse, depressão, ansiedade e baixa autoestima.
Fonte: Revista Corpore
